3月22日，市城发集团隆重召开2024年度部室、子公司述职暨党组织书记抓党建工作述职评议考核大会。集团党委书记、董事长杨柏林出席会议并讲话，党委副书记、总经理肖小波主持会议，集团全体班子成员、非班子成员高管、本部及全资子公司高级文员及以上人员、控股子公司班子成员、外派参股子公司人员、各党支部支部委员等相关人员参会。

（述职大会现场）

第一阶段为部室、子公司述职，部室负责人书面述职，10家全资子公司、4家控股子公司、2家参股子公司负责人就年度工作情况进行现场述职。

（各子公司述职现场）

杨柏林强调部室、子公司述职考核的重要性，并对全体中层干部提出了希望和要求。一是要找准自身定位，服务发展大局。要紧紧围绕市委、市政府及市国资委决策部署，找准自身定位，主动融入娄底经济社会发展大局。二是要坚持问题导向，加速转型发展。针对述职中剖析出的问题，要深入分析根源，制定针对性强的解决方案；要加快产业转型升级，积极探索新业态、新模式，培育新的经济增长点。三是要统筹兼顾，提高风险防范能力。增强风险意识，统筹发展和安全，进一步健全风险防控体系、严格落实安全生产责任制、加强合规管理。四是要完善管理机制，提升治理效能。聚焦智慧内控体系，加快第三方内控管理的成果转化落地，进一步优化内部组织架构，实现管理精细化、智能化。

（党委书记、董事长杨柏林讲话）

肖小波表示，集团全体中层干部要以此次会议为契机，认真学习领会，正视短板和不足，以直面问题的闯劲、难中求成的韧劲和时不我待的干劲，不折不扣抓落实、求真务实抓落实，团结一心，聚焦聚力，奋力攻坚，确保集团2025年各项重点工作开好局、起好步，为推动集团转型发展汇聚强大力量。

（党委副书记、总经理肖小波讲话）

第二阶段为党组织书记抓党建工作述职评议考核，机关第一支部、天鹏公司支部、房产公司支部、创元公司支部、水利水电公司党总支的书记作为现场述职代表依次进行现场述职，其他党组织书记作书面述职。

（党组织书记述职现场）

听取述职后，杨柏林逐一进行了点评，肯定成绩、指出不足，并明确下一步努力方向。杨柏林指出，开展党组织书记抓基层党建工作述职评议，是贯彻全面从严治党要求的有力举措，也是党建工作“书记抓、抓书记”的具体体现。既是一次严肃的述职评议，也是一次生动务实的工作交流，各基层党组织要以本次述职为契机，切实对标对表、相互借鉴、取长补短，努力开创党建工作新局面。

杨柏林强调，一是要坚持以党的政治建设为统领。始终把政治建设摆在首要位置，认真贯彻落实中央和省委、市委关于全面从严治党各项决策部署，持续深化习近平新时代中国特色社会主义思想学习，严格落实第一议题制度，以党建统领，保障集团高质量发展。二是要落实管党治党政治责任。坚持把党风廉政建设融入日常工作，扎实开展清廉企业建设，加强监督检查，坚持定期学习党章党规，及时跟进学习党风廉政建设新要求。三是要加大党建品牌的创建力度。继续深入践行习近平总书记关于“两个一以贯之”重要论述，以支部党建品牌建设为抓手，积极探索“党建+”模式，扎实开展“党旗在一线高高飘扬”系列活动，持续推动党建与生产经营深度融合。四是要夯实基层党建工作基础。从支部组织生活抓起，组织开展好“三会一课”、主题党日、政治生日等活动，切实增强党员的党性观念和政治觉悟。

面对新的机遇与挑战，市城发集团全体干部职工将继续发扬“砥砺自强、追求卓越”的城发精神，将述职大会成果转化为实际行动和工作成效，以更加饱满的工作热情、更加务实的工作作风，投入到集团的各项工作中去。